Hvert år udpeger FOA og pensionsselskabet PenSam 100 unge velfærdstalenter fra hele landet – for at give talenterne et klap på skulderen og vise, at der er masser af faglig stolthed i velfærdsfagene.
I år er en social- og sundhedsassistent fra Helsingør Kommune blandt de kårede velfærdstalenter. Det er Charlotte Albertsen, som er ansat i CROS, Center for Rusmidler, Omsorg og Støtte.
De seneste syv år har hun arbejdet på botilbuddet Valhalla, som er for borgere med et langvarigt misbrug af fx alkohol, euforiserende stoffer eller medicin, i kombination med psykiske lidelser og sociale problemer.
Fra den 1. maj er arbejdsgangene i hendes center lagt om, så hun er tilknyttet et team, som kører ud til borgere med misbrugsproblemer, også hjemmeboende. Men hun har stadig sin næsten daglige gang på Valhalla.
Hun gør sit arbejde så godt, at hendes afdelingsleder, Gitte Olsson, har indstillet hende til Velfærdens Talent 100.
Charlotte er rigtig god til at møde borgerne med respekt og anerkendelse. Hun er lydhør over for borgernes problemstillinger, og hun forsøger altid at hjælpe dem med at finde en løsning, lille som stor, har Gitte Olsson bl.a. skrevet om Charlotte.
Glad og rørt
Jeg er rigtig glad for, at min chef har indstillet mig, og jeg er glad og rørt over det, hun har skrevet om mig. Det er et kæmpemæssigt klap på skulderen. I virkeligheden er indstillingen det allerstørste for mig. At jeg også er udvalgt til top-100 listen – ud af over 400 indstillede – er selvfølgelig en ekstra bonus,” siger Charlotte Albertsen.
Da hun i sin tid besluttede at uddanne sig til social- og sundhedsassistent, ville hun gerne arbejde på en fødegang. Undervejs i uddannelsen var hun i praktik på en barselsgang – men også på Stubben. Og da hun var færdiguddannet, var hun ikke i tvivl: Hun ville helst arbejde i psykiatrien.
Jeg kan godt lide at hjælpe mennesker, som står et svært sted i livet. Ikke to arbejdsdage er ens, og det er rart at føle, at jeg er en støtte for folk. Man får meget igen, når man arbejder med mennesker,” siger hun.
Netop arbejdet med mennesker er Charlottes force, ifølge indstillingen fra Gitte Olsson.
Borgerne har en rigtig god og tryg relation til Charlotte, hvilket gør, at de også er trygge ved at henvende sig til hende med sundhedsfaglige problemstillinger. Dette er afgørende for, at vi i fællesskab kan støtte op omkring deres trivsel, skriver hun i indstillingen.
Lægger meget energi
Når man arbejder med en gruppe borgere med svære udfordringer og hårde liv, er det vigtigt, at man værner om sig selv, siger Charlotte.
Jeg lægger meget energi i jobbet, og det er vigtigt, at jeg kan slippe arbejdet, når jeg kommer hjem til min familie. Men somme tider er der da episoder, som er svære at ryste af sig. Og det er en kontrastfyldt virkelighed. Det ene øjeblik kan jeg stå med en død borger, og få timer senere skal jeg hente mit barn. Heldigvis har jeg en god leder, som sørger for, at vi får hjælp til at bearbejde de voldsomste episoder.”
De 100 unge velfærdstalenter fejres med et arrangement med taler på Christiansborg, hvor de også får overrakt et diplom. Og så er Charlotte også blevet lykønsket af sine kolleger.
”Der er rigtig mange, som har sagt tillykke til mig. Og nogen har hængt indstillingen op på væggen på vores kontor, så alle ser den. Jeg har fået så meget fin opmærksomhed,” siger hun.
Thomas Horn, formand for Social- og Beskæftigelsesudvalget, glæder sig over, at Helsingør Kommune har dygtige medarbejdere som Charlotte.
Jeg vil gerne ønske Charlotte stort tillykke. Vi har rigtig mange dygtige medarbejdere på det specialiserede socialområde i Helsingør Kommune, og jeg er glad for, at der bliver sat spot på dem. Vores medarbejdere er velfærdens frontløbere, og vi sætter rigtig stor pris på dem alle sammen,” siger han.
Læs mere om Velfærdens Talent 100